关于我们

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高级技术总监 | 人数 : 1人 薪资 : 20000-40000元

岗位职责

1、协助总经理对公司研发部门进行管理并制定各阶段工作目标的分解;
2、跟踪研发目标达成情况,提供分析意见及改进措施;
3、负责大数据平台分布式技术架构的研究开拓,并进行技术落地;
4、参与公司需求分析、方案设计和核心代码的编写,生产运维;
5、协助总经理进行项目开发和技术团队管理工作;

任职要求

本科及以上5-10年Linux开发数据挖掘信息检索/NLP推荐算法SQL/数据库
1. 重点全日制本科院校及以上学历,信息系统工程、计算机应用、软件工程等相关专业
2. 三年以上互联网金融企业CTO或技术一把手工作经验,八年以上互联网行业技术研发管理经验,或5年以上互联网金融行业或知名互联网企业技术类工作背景,并具备100人以上研发团队管理经历
3. 熟悉互联网与金融领域业务,深刻理解行业发展方向,具备敏锐准确的洞察力和缜密的逻辑思维,能够把握行业业务发展动向和关键技术发展趋势,并有独立见解
4. 精通大型分布式系统架构设计,熟悉 CS、BS 架构、安卓、苹果 App 架构,熟悉虚拟化、跨平台、中间件、多线程、高性能
5. 有大数据、云计算、物联网、移动互联网、通信网络三种以上的中大型项目经验,熟悉和掌握SOA、云计算等参考架构、可重用架构的机制和模式
6. 对JAVA、Android、iOS等系统开发以及Linux服务器的运维部署有全方位了解和成功的项目经验,并有能力独立完成架构设计、需求分析、系统详细设计、核心代码的编写
7. 精通至少一种关系型数据库,具备NOSQL设计及应用能力,拥有优秀的需求把握与分析能力,技术文档撰写和审查能力
8. 有丰富的项目管理经验,很强的领导和组织协调能力、决策能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神
9. 具备目标设定与执行、项目管理、激励与辅导、有效促进他人行动的能力,能够领导团队完成平台级别的开发任务
10. 具备良好的职业操守、敬业精神和责任感;为人正直、忠诚守信、认真严谨、保密性强、心理素质好,能够承受较大工作压力。

高级运营总监 | 人数 : 1人 薪资 : 20000-40000元

岗位职责

1、协助总经理进行项目推进与管理;
2、负责公司运营整体运作管理;
3、具有新媒体团队管理经验及公司其他各相关职能部门运作管理经验;
4、参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理;
5、负责协调各部门,建立有效的团队协作机制,组织完成公司整体业务计划。
6、上级交办的其他事宜

任职要求

1、本科及以上学历,新闻、媒体等相关专业;
2、熟悉新媒体和互联网行业,五年以上媒体或网站频道总编从业经验;
3、对内容运营和互联网媒体有深入的理解,对新闻行业和互联网行业动态有敏锐的判断;
4、具有较好的文字功底,较强抗压能力及策划力,有敏锐的市场分析和判断能力;
5、有良好的沟通能力及团队管理协作能力,能够管理团队,工作责任心强。

综合行政主管(高级会计) | 人数 : 1人 薪资 : 8000-15000元

岗位职责

1、负责主持财务部全部工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度,监督实施和执行。
2、利用会计信息及历史资料,负责组织编制全面预算。
3、组织财会人员正确、及时、完整地处理账务,办理现金收支和银行结算等业务,及时进行账务登记;加强财务监管,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度,正确合理调度资金,保证日常合理开支需要的正常供给。
4、负责固定资产、流动资金及专项基金的管理,会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。
5、组织实施财务审计和稽核工作。通过对各项经济业务的会计核算,组织编制会计报表,及时向公司高管反映经济活动和财务收支状况。
6、分析企业经营状况,提出改善经营的数据依据;
7、监督财务部票据、帐簿、报表的归档保管及提出销毁申请交上级审批。
8、能对人力资源和行政工作进行指导和协调,确保整个公司行政保障中心的高效运行

任职要求

1、财务相关专业本科及以上;
2、具有主管会计工作经验3年以上;
3、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题;
4、熟悉国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经;
5、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
6、熟练使用财务软件,诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养。

人事总监 | 人数 : 1人 薪资 : 10000-15000元

岗位职责

1. 按照公司总体发展战略,协助总经理制定公司发展战略规划、审核各企业经营计划,并负责组织、实施公司日常运营及管理;
2. 根据企业发展战略指导行政人力资源规划,并制订中、长期人力资源发展计划;
3. 建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等;
4. 负责部门团队管理,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;
5. 定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持;
6. 及时处理公司人事行政管理中的重大问题,负责公司的企业文化建设;
7. 规范完善公司行政管理系统,制订并完善公司各项行政制度,提供各项行政后勤支持。

任职要求

1. 人力资源管理或相关专业统招本科以上学历;
2. 五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验;
3. 了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4. 很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
5. 具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

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前端开发工程师 | 人数 : 4人 薪资 : 8000-15000元

岗位职责

1、根据业务需求,产出兼容于目前主流浏览器的前端页面
2、在各种环境中对前台页面的技术问题进行支持与排错,快速响应和解决问题
3、对具体的产品进行性能优化,实现极致的Web加载、执行和渲染时间

任职要求

1、计算机或相关专业本科及以上学历,2-5年的实际开发经验;专注于互联网项目开发, 对java Web开发有实际工作经验两年以上
2、热爱技术开发工作,喜欢钻研Web技术3、熟悉Web标准,对表现与数据分离有深刻理解,熟悉页面架构和布局,熟练掌握HTML/XHTML/DHTML、CSS,精通Ajax、JavaScript、DOM,以及jQuery、EXT等开源前端框架。
4、工作热情、有良好的团队精神
5、执行力强、善于沟通领悟、能带团队能写代码
6、熟悉H5、微信小程序者优先。
7.另招全日制实习生2-5名。

JAVA开发工程师 | 人数 : 6人 薪资 : 8000-15000元

岗位职责

1、基于java进行产品应用程序开发;
2、负责解决开发过程中的技术问题;
3、按系统设计完成功能模块的编写;
4、编写模块详细设计文档,和相关技术资料;

任职要求

1、3年以上java开发经历
2、熟练掌握j2ee相关技术;熟练掌握当前比较流行的开发框架(Spring/SpringMVC/Struts2等),可以解决开发问题
3、熟练掌握页面脚本语言(js、jQuery、ExtJS等);
4、熟练使用任一一种数据库(MySQL必会),能够熟练使用标准SQL编写较复杂的语句;
5、能够进行系统设计与数据库设计;
6、能够独立完成复杂功能的设计、开发工作,编码规范且质量较高,bug较少;
7、能够对初、中级工程师进行指导;
8、负责新技术的研究,能够将研究成果在公司内部分享并且用到实际项目中;
9、可以领导小组,对项目进度、项目质量等有一定的把控
10.另招全日制实习生3-6名。

高级JAVA开发工程师 | 人数 : 4人 薪资 : 15000-30000元

岗位职责

1、独立完成小型项目的系统分析. 设计,并主导完成详细设计和编码的任务,确保项目的进度和质量;
2、能够在团队中完成Code Review的任务,确保相关代码的有效性和正确性,并能够通过Code Review提供相关性能以及安全的建议;
3、能够有效地对新人或普通开发工程师进行辅导,帮助其快速成长;
4、维护和升级现有软件产品和系统,快速定位并修复现有软件缺陷。

任职要求

1、计算机相关专业,本科及以上学历;
2、三年以上java及WEB应用软件开发经验, 扎实的编程基础,熟悉java开发语言,熟悉jvm,web开发,有缓存,分布式架构、消息中间件等相关技术的应用经验;
3、精通Java EE相关的主流开源框架,能了解到它的原理和机制,如Spring、MyBatis、SpringBoot等;
4、熟练使用mysql等常用的数据库系统,对数据库有较强的设计能力,同时对数据库连接池的使用,线程池技术等较为熟悉者优先考虑;
5、熟悉maven项目配置管理工具,熟悉tomcat. jboss等应用服务器,同时对在高并发处理情况下的负载调优有相关经验者优先考虑
6、有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、解决问题;

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视觉设计总监 | 人数 : 1人 薪资 : 12000-18000元

岗位职责

1、 负责所有产品(web、mobile)整体视觉设计与用户体验
2、 负责设计团队管理管理工作,对部门下属培训、充分调动下属产业方面的最大创意能力及创意效率。
3、 关注行业设计动态发展方向,准确把握公司设计风格,控制相关创意工作的出品质量,领导团队完成优秀设计作品。

任职要求

1、 设计类专业,正规美术院校毕业者优先。
2、 设计行业从业经验五年以上,设计团队管理经验5-7年以上。
3、 了解设计行业趋势,对设计规范有深刻理解。
4、 设计理论知识丰富,对产品界面趋势有敏感的洞察力和领导力。
5、 较强的沟通能力与团队合作能力。
6、 具有创业激情与创新精神。
7、 对互联网开放性(云平台)有思考、有想法。

高级UI设计师 | 人数 : 4人 薪资 : 8000-15000元

岗位职责

1.热爱设计,对互联网产品有一定的了解,在UI视觉设计表现力方面有较丰富的经验,熟练Axure、Visio、Mindmanager、Photoshop、Illustrator、InDesign等工具;
2.负责公司移动客户端产品的交互设计工作,理解产品经理设定需求、制作DEMO原型、排期计划、测试计划。
3.负责安卓,IOS移动端、web端、微信等人机交互界面的交互设计工作;了解iOS、Android平台的界面设计规范;
4.参与到产品的规划和创意过程中,分析需求,并加以归纳、分解出交互需求;
5.熟悉手机用户使用习惯,重视用户体验;
6.对视觉设计、色彩有敏锐的观察力及分析能力,能充分积累并使用自己的视觉设计经验,结合用户体验和产品分析成功,持续不断地提高网页和其他产品的用户体验;

任职要求

1、美术、平面设计相关专业,大学专科及以上学历,5年以上手机客户端产品策划或设计经验,有网页设计经验,有资讯/新媒体类产品设计经验者优先;
2. 能够实时把握移动端设计的流行趋势,充分理解UI设计中体现产品的视觉整体性,注重细节的处理;
3、具备良好的沟通及协调能力,责任感,逻辑清楚,思维活跃,刻苦敬业能承担较大工作压力;

UI设计师 | 人数 : 3人 薪资 : 5000-10000元

岗位职责

1、负责产品的UI视觉设计(手机软件界面 网站界面 图标设计等);
2、负责产品设计,发挥你的创意及设计能力;
3、与产品经理、开发共同参与讨论,提出设计改善方案,共同创新;
4、分析业务需求,并加以分解归纳出产品人机交互界面需求;
5、参与移动产品设计体验、流程的制定和规范;
6、负责移动产品和网站整体表现风格的定位,对移动产品及网站视觉感受做整体把握

任职要求

1、1年以上移动端/web端UI代码编写设计工作经验优先,美术、设计、计算机相关专业;
2、有良好的美术功底与创作能力,对移动端/web端UI布局和交互有设计、规划能力,能准确把握产品的整体风格和色彩;
3、熟悉iOS、Android应用软件常见的设计样式
4、熟悉GUI设计的基本规范,掌握人机交互设计原理;
5、熟练使用PS、AI等设计软件 ;
6、具有良好的团队合作意识,较强的自主学习能力,表现力强
7、能提供PC端、移动产品作品展示优先。

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数据挖掘工程师 | 人数 : 2人 薪资 : 10000-15000元

岗位职责

1.负责完成公司产品需求中数据采集程序开发、数据结构确定、数据存储策略选择、数据分析模型或算法;
2.与数据预处理部门沟通,完成部分批量化操作工作;
3.为内容中心同事工作中需求的数据提供支持;
4. 参与公司产品的设计,完成产品中数据结构部分的设计。

任职要求

1、 计算机相关专业,本科以上学历毕业; 培训经历:
2、 经 验: 三年以上网络爬虫、定向电商数据采集程序开发经验;
3、 熟练使用SQL语言,掌握MySQL、mongodb数据库相关知识;
4、对数据挖掘算法有深入了解,特别是分类、聚类、文本内容挖掘等方法; 技能技巧:
5、掌握网络爬虫开发原理、反爬策略,对互联网各种类型数据交互模式熟悉,知道如何处理需登录网站、动态网页等各种情况下的数据采集方法。
6、灵活的思考方式,可以为各种不同的产品设计出合理的数据结构;
7、熟练使用各类数据挖掘算法;
8、另招全日制硕士2名。

数据预处理专员 | 人数 : 2人 薪资 : 2000-4000元

岗位职责

1、负责产品数据采集;
2、根据数据采集系统化管理体系,不断提高采集效率;
3、对采集的数据进行数据分析;
4、配合产品、运营完成相关业务需求及指标;
5、完成上级交办的其他任务。

任职要求

1、良好的数据采集、整合和分析能力,具备利用数据分析解决业务问题的能力;
2、掌握数据采集各种方法及原理,具备针对采集的数据进行转换、分类、计算、编辑等技能;
3、熟悉MS Office、统计、SQL、数据库、数据分析、数据挖掘等相关领域知识、算法或工具;
4、良好学习能力和创造性思维能力;
5、工作努力,积极进取,良好的沟通、协调、组织能力;
6、有良好的团队合作精神,有敬业精神;
7、高度的工作热情,良好的团队合作精神;
8、除有工作经验的以外,统计、审计、财务、财经新闻,计算机类等相关专业的毕业生优先考虑;
9、另招实习生3-5名。

数据分析师 | 人数 : 4人 薪资 : 4000-8000元

岗位职责

1、基于海量数据进行分析,洞察数据价值,参与业务分析、设计自动化可视报表、提高出报表效率;
2、分析产品不同模块、不同版本的数据变化及趋势;
3、研究行业动态,负责数据商业化的研究及实践。

任职要求

1、掌握基本的统计学及基础数据挖掘模型,有较好的文字功底;
2、掌握数据分析语言/工具(python、R、sas、matlab)至少一种;
3、具备良好的产品设计和规划能力,能独立主导一个产品方向,制定规划,并推进实施;
4、有丰富的数据产品经验,熟悉数据可视化工具及方法;
5、对数据敏感,能从大数据中洞察价值,具备敏锐的商业嗅觉;
6.有产业经济研究和电子商务经验者优先;
7、另招实习生3-6名。

数据可视化工程师 | 人数 : 6人 薪资 : 5000-10000元

岗位职责

1、 基于海量数据进行分析,洞察数据价值,参与业务分析、设计自动化可视报表、提高出报表效率,针对数据图表有一定视觉设计;
2、 分析产品不同模块、不同版本的数据变化及趋势;
3、 研究前端前沿技术,探索数据可视化,数据报表,多维分析等领域在数据产品上的应用;

任职要求

1、掌握基本的统计学及基础数据挖掘模型;
2、掌握数据分析语言/工具(python、R、sas、matlab)至少一种;
3、具备良好的产品设计和规划能力,能独立主导一个产品方向,制定规划,并推进实施;
4、有丰富的数据产品经验,熟悉数据可视化工具及方法;
5、对数据敏感,能从大数据中洞察价值,具备敏锐的商业嗅觉;
6、另招本科以上相关专业实习生3-6名。

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新媒体运营总监 | 人数 : 1人 薪资 : 10000-20000元

岗位职责

1、负责公司新媒体平台(微信、微博、论坛、知乎、百度知道、公众号等)相关内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及方向;
2、负责制定文章选材、编辑内容的方向和思路;分析把握用户、客户的需求,根据需求调整自媒体平台内容建设;
3、利用专业运营数据分析工具,分析粉丝自媒体运营指标,提高运营效率与效果;
4、管理新媒体编辑、运营、推广团队,与各部门、客户协调沟通,负责提高每日内容的质量和阅读量;
5、分析行业内新媒体运营情况,通过各种推广手段,实现最优的品牌推广,使新媒体营销效果最大化;
6、有搜集素材、分析信息、资料整理归档的能力,熟练使用相关工具;
7、定期做总结、报表等绩效评估;
8、熟悉新媒体内容运营,有杂志社或大型门户主编工作经历者优先。

任职要求

1、本科及以上学历,新闻、媒体等相关专业;
2、熟悉新媒体和互联网行业,五年以上媒体或网站频道总编从业经验;
3、对内容运营和互联网媒体有深入的理解,对新闻行业和互联网行业动态有敏锐的判断;
4、具有较好的文字功底,较强抗压能力及策划力,有敏锐的市场分析和判断能力;
5、有良好的沟通能力及团队协作能力,能够管理团队,工作责任心强。

新媒体经理 | 人数 : 4人 薪资 : 7000-10000元

岗位职责

1、负责策划、组织针对撰稿人的线上活动,参与并配合线下活动,吸引并邀请更多自媒体撰稿人加入;
2、运营自媒体撰稿人社区,提高撰稿人的活跃度和黏度;
3、对撰稿人的特点进行分析,对稿件在网络平台、社区中活跃状况进行统计、分析,帮助同事高效安排活动和稿件任务;
4、参与公司其他产品整体策划、宣传,以及制定产品的策划和运营方案等工作;
5、协助部门官方微信、微博、公众号等的内容策划、采编和制作;
6、负责公司媒体平台的广告及商务合作业务。

任职要求

1、本科以上学历,新闻、中文、广告、营销、传播、情报等相关专业。有成功自媒体运营经验者,有线上线下社区运营、活动组织经验者,有媒体资源者优先; 2、逻辑思维能力强,能够做数理统计分析;
3、能够快速发现问题,提出解决/改善方案,并自主执行解决/改善方案;
4、使用工具:熟练掌握Office系列办公软件,能够使用Excel等工具,对自媒体活跃状态进行统计,分析;
5、具有良好的团队合作精神和沟通协调能力、文案能力,注重细节,执行力强;
6、另招实习生4-7名。

商务合作经理 | 人数 : 4人 薪资 : 5000-10000元

岗位职责

1.负责挖掘和建立合作资源伙伴,与相关行业企业和机构建立合作关系;
2.负责通过合作的方式为公司平台带来流量,提升平台核心数据;
3.能够独立进行商务沟通和谈判,并推进项目合作的实施,策划、撰写合作计划和方案;
4.负责维护各类渠道,与合作方建立长期、深度的商业合作;
5.负责搜集和反馈市场信息及竞争对手情况,并针对公司情况提出优化建议;
6.上级交办的其他事宜。

任职要求

1.本科及以上学历;
2.3年以上BD工作经验,1年以上互联网、金融行业的从业背景,熟悉新媒体和大数据行业者优先;
3..极强的市场感知力,敏锐地把握市场动态、市场方向;
4.优秀的语言表达能力,极强的沟通及商务谈判能力;
5.优秀的项目协调、把控能力,能有效把控项目进度及预算;
6.能在压力下实现渠道合作目标,具备一定团队建设和管理的经验优先;
7.认可创业公司文化,有良好的团队精神,责任心强,有很强的开拓精神。

内容策划经理 | 人数 : 2人 薪资 : 5000-10000元

岗位职责

1、负责公司新媒体平台(微信、微博、论坛、知乎、百度知道、公众号等)相关内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及方向;
2、负责制定文章选材、编辑内容的方向和思路;分析把握用户、客户的需求,根据需求调整自媒体平台内容建设;
3、负责社交媒体、今日头条、企鹅号、微信公众号、百家号等平台品牌推广信息的创意策划,提升粉丝活跃度,增加粉丝数;
4、挖掘和分析人群使用习惯、情感及体验感受,增强粉丝粘性;
5、策划撰写原创话题,定期与粉丝互动,策划并执行相关线上和线下的微博微信推广活动,提高公司自媒体官方账号知名度;
6、深入了解微信、自媒体等特点及资源,建立渠道关系、拓展新媒体资源,积极探索和创新营销新手段、新模式,新媒体渠道运营及管理。

任职要求

1、本科及以上学历,新闻、媒体等相关专业;
2、熟悉新媒体和互联网行业,2年以上媒体或网站频道内容编辑策划从业经验;
3、对内容运营和互联网媒体有深入的理解,对新闻行业和互联网行业动态有敏锐的判断;
4、具有较好的文字功底,较强抗压能力及策划力,有敏锐的话题内容分析和捕捉加工能力;
5、有良好的沟通能力及团队协作能力,能够管理团队,工作责任心强;
6、另招本科以上相关专业实习生2-4名。

解决方案经理 | 人数 : 4人 薪资 : 8000-15000元

岗位职责

1、针对公司技术和产品,制定相对应的高品质数据应用整体解决方案,进行客户沟通、售前的技术服务;
2、根据用户的交流情况和具体要求,完成客户的详细技术方案的定制和需求设计;
3、密切跟踪工业大数据应用的技术发展方向和信息,定期提供分析报告和调研资料;
4、负责项目在中标后,协助销售人员、客户进行项目深入调研和方案优化。

任职要求

1、计算机相关专业或互联网相关专业本科以上学历;
2、5年以上IT和大数据行业市场或技术背景,3年以上方案售前或者技术产品经验;
3、有工业企业信息化和、大数据金融和云服务平台建设实施或咨询服务方面的经验者优先;
4、具备较强的方案讲解能力表达能力、极强的学习能力和沟通能力,责任心强,具有良好的抗压力和团队合作精神。

请投简历 : hr@qtbigdata.com

我们的工作地点 : 杭州市萧山区萧山科技城

高级测试工程师 | 人数 : 2人 薪资 : 8000-15000元

岗位职责

1、负责产品系统、Android、iOS平台多个应用软件的功能测试、稳定性测试、手机兼容性的测试工作;
2、依据需求文档及设计文档,编写测试用例;
3、执行测试用例,反馈并跟踪产品bug;
4、准确地定位并跟踪缺陷,推动问题及时解决;
5、编写自动化测试脚本,执行自动化测试。

任职要求

1、5以上年软件测试工作经验,熟悉软件测试流程和规范;
2、善于发现问题,分析问题,较强的沟通能力和文档撰写能力;
3、熟练使用SQL语言, 能够读懂Java语言;
4、熟练使用Linux系统,熟练管理Mysql数据库;
5、熟悉常用的bug管理跟踪工具,例如Bugzilla、Jira等;
6、熟悉大并发并有大数据量后台系统及压力测试经验优先;
7、211/985学校全日制本科及以上学历,计算机科学或相关专业毕业。

高级产品经理 | 人数 : 2人 薪资 : 10000-20000元

岗位职责

1、参与产品系统架构设计和业务流程设计,并协调、跟踪、管理产品研发全工程;
2、绘制产品原型图,编写相关需求文档;
3、负责沟通相关业务的交互流程和UI设计 以及业务功能要求 ;
4、产品日常维护和功能改进,提高产品的用户体验;
5、收集需求反馈,调整产品设计和策略,给出具体改进方案及跟进实施;
6、关注行业动态和趋势,拓展产品功能并提出新的产品创意。

任职要求

1、3年以上互联网产品经理关注经验,有大型互联网公司重要产品及团队管理经验者优先;
2、严密的逻辑分析能力,良好的沟通协作能力以及一定的技术理解能力;
3、熟悉产品经理工作相关工具软件,能够独立使用VISIO\AXURE等工具产出产品文档;
4、很强的调研分析能力及文档撰写能力,数据业务方向有足够敏感性;
5、具备优秀的产品策划、运营、策划能力和丰富的经验,曾主导过大型互联网产品的整体管理工作。

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